Ce document s’appuie sur deux types d’expérience pratique : celle des intervenants et intervenantes et celle des personnes utilisatrices des services. D’abord, le Cadre de référence met de l’avant une représentation commune sur  les éléments de définition, les principes directeurs, les stratégies et approches privilégiées ainsi que les grandes cibles d’intervention. Il formule des éléments généraux susceptibles de guider les partenaires dans l’ensemble des actions à mettre de l’avant. Enfin, le cadre de référence se veut un outil favorisant le développement et le maintien d’un sentiment de responsabilité collective à l’égard des personnes en situation d’itinérance, mais aussi envers les services du milieu.

Auteur.e.s : Jean Comtois, Charles Coulombe, Martin Monette, Caroline Ruel et Richard Simoneau

Organisation.s productrice.s : Table itinérance de Sherbrooke

Mots clés : Isolement social, stigmatisation, marginalisation, santé mentale, vulnérabilité, lacunes dans l’organisation des services

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